El 11 de julio de 2024, 52 trabajadores de la obra participaron en una charla informativa sobre los beneficios que CONA ofrece a sus aportantes. Durante la exposición, se proporcionó información sobre nuestras sedes a nivel nacional, el proceso de afiliación, y se extendió una invitación para participar en el curso de Instalaciones Eléctricas. Además, se mencionó la disponibilidad de la Certificación de Competencias Laborales en la modalidad virtual para la renovación del carné RETCC.

Actividades y Premios

La jornada también incluyó dinámicas con premios sorpresa, fomentando la participación activa y el interés de los trabajadores.

Estas actividades no solo fortalecen el conocimiento y las competencias de los trabajadores, sino que también reafirman el compromiso de CONA con el bienestar y el desarrollo profesional de sus aportantes en todo el país.

La Dirección de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (DNCCL) del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), en colaboración con la Federación de Trabajadores de Construcción Civil (FTCCP) y el Fondo de Trabajadores en Construcción (CONA), llevaron a cabo una encuesta para detectar las necesidades de desarrollo de capital humano en el sector de la construcción. Esta iniciativa tiene como objetivo mejorar la empleabilidad de los trabajadores de Construcción Civil a través de la identificación y desarrollo de estándares de competencias laborales alineados con las demandas del sector.

El taller, que contó con la participación de la FTCCP, empresas del sector, y funcionarios del MTPE, busca obtener información clave sobre las necesidades de las empresas en cuanto a ocupaciones, habilidades y competencias requeridas. Para ello, es necesario recopilar información primaria con las empresas del sector construcción, en primer lugar, para consensuar los procesos, luego, identificar las necesidades de capital humano respecto a competencias que han cambiado producto de la tecnología o de las nuevas formas de trabajo que se vienen dando.

Durante el taller se abordaron diversas temáticas relacionadas con las ocupaciones más demandadas, las nuevas ocupaciones generadas, y las dificultades asociadas al proceso de formación y certificación laboral. Este esfuerzo contribuirá a mejorar los estándares de competencia laboral en el sector de la construcción, con miras a cumplir los objetivos trazados para el 2025.

Durante el taller se abordaron diversas temáticas relacionadas con las ocupaciones más demandadas, las nuevas ocupaciones generadas, y las dificultades asociadas al proceso de formación y certificación laboral. Este esfuerzo contribuirá a mejorar los estándares de competencia laboral en el sector de la construcción, con miras a cumplir los objetivos trazados para el 2025.

El lunes 8 de julio de 2024, a partir de las 6:00 am, se llevó a cabo una charla informativa organizada por CONA para 78 trabajadores en construcción civil de la obra de mejoramiento de los servicios educativos en la Institución Educativa Nº40123, San Juan Bautista de Characato, ubicada en el distrito de Characato, Arequipa.

Durante la actividad, se informó a los trabajadores sobre los diversos beneficios que CONA ofrece a sus aportantes, incluyendo capacitación, certificación de competencias laborales, talleres de formación, programas de asistencia social y otras asistencias. Además, se exhortó a los participantes a tramitar el carné de la institución e inscribirse en el curso de Instalaciones Eléctricas.

Esta iniciativa forma parte del compromiso de CONA de apoyar y fortalecer a los trabajadores del sector de la construcción civil a través de la formación y el acceso a beneficios sociales.